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IT- 50plus

Das Unternehmen unterstützt die Projekte “IT- 50plus” mit dem Erhalt und Beschäftigungsfähigkeit älterer Fachkräfte.

Jedes Unternehmen sowie jeder Manager sollte wissen, dass dieses Fachwissen in der IT- nicht übertragbar ist und einen großen Beitrag in der wirtschaftlichen Säule trägt.

Nach einer Studie der Bundesagentur für Arbeit:

Ältere stellen eine Personengruppe am Arbeitsmarkt dar, die häufig im Mittelpunkt des Interesses steht. Ihr beruflicher Erfahrungsschatz ist angesichts des Bedarfs an gut qualifizierten Fachkräften und des demographischen Wandels – infolge dessen der Anteil der Älteren an der Bevölkerung weiter steigen wird – von unschätzbarem Wert. Auf der anderen Seite nehmen Anforderungen und Belastungen der Arbeitswelt zu. Dies stellt alle vor Herausforderungen, lebensältere Personen aber unter Umständen stärker als Jüngere. Denn wirkliche Erfahrung hängt mit Lebenserfahrung zusammen, und diese hat auch etwas mit dem Alter zu tun.

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